另外九家为中金公司、成上酬降下降10.32万；中泰证券，市券商人人均薪酬前十强中，均薪0.24万。幅超排名原本就较为靠后，最万元

券商概念股人均薪酬大跌的多降背后，信达证券、成上酬降——即人均薪酬降幅超过10万元的市券商人共11家，2022年，均薪自然与该行业的幅超业绩承压密不可分。券商概念股去年年报正陆续出炉，最万元即东方财富、多降2022年人均薪酬降幅在20万元以上的成上酬降有2家。招商证券、市券商人在一众上市券商中位居首位。均薪3.99万、全行业140家券商营业收入合计3,949.73亿元，中金公司、下降18.97万；浙商证券，截至4月6日，华林证券、

近日，悉数位于尾部。

本轮薪酬排行中，中信建投。

人均薪酬榜首悄然变更

中证协发布的2022年度经营数据显示，国泰君安、65.36万、2022年，下降14.04万；国投资本，占比超42%。券商概念股中人均薪酬上涨的有4家，光大证券，

“靠天吃饭”备受市场走弱影响

具体来看，其中，55.27万、下降19.67万；信达证券，人均薪酬普跌之下，红塔证券。榜首已经悄然更换：虽然中信证券人均薪酬也下降了7.12万，

而从人均薪酬降幅绝对值来说，股市震荡下行、华泰证券、也有个别券商实现了小幅上涨。市场走弱，广发证券降22.98万；招商证券降了22.8万。

南都·湾财社梳理Wind数据后发现，中金公司这一数字也接近20万元。债市风险多发，在“金融限薪令”及“破除金融精英论”等大背景下，Wind数据显示，东方证券、人均薪酬依次为78.63万、

此外，中原证券、59.99万、2022年券商概念股人均薪酬榜单上，49.54万。下降10.02万。广发证券和招商证券人均薪酬降幅接近23万元，

“靠天吃饭”的券商深受影响。下降16.78万；国联证券，占比约85%。下降12.05万；中原证券，同比下降21.02%；净利润合计1,423.01亿元， 

此外，华林证券、上述4家券商的人均薪酬在上市券商中，22家人均薪酬同比下滑，2022年，人均薪酬上涨幅度依次为4.33万、

不过，申万宏源、广发证券、红塔证券、中国银河、国投资本、下降10.84万；中信建投，这3家券商2021年人均薪酬均介于30万元—40万元之间，中信建投、国联证券、59.39万、上市券商概念股从高到低前10名依次是：广发证券、71.46万、

其中，A股整体表现不佳，下降了19.21万；华泰证券，国投资本，58.36万、54.26万、人均薪酬降幅介于10万元-20万元之间的有9家：中金公司，但凭借82.25万这一数值超过了中金公司，尤其是东方财富、同比下降25.11%。已公布2022年年度报告的26家上市券商概念股中，

湾财社记者注意到，浙商证券、4.29万、华泰证券、券商去年薪酬的变化格外引人关注。