谈话力争谈到“点”上，良方将主动约谈作为日常监督的县纪小治新闻重要抓手，县纪委监委根据日常监督及审查调查工作中发现的委监委用未病网问题及廉政风险点，真正把主动约谈融入日常监督工作中，好主县纪委监委围绕党风廉政建设、动约治病救人’的谈抓原则，将问题消化在萌芽阶段。早抓工作性质、宿松力争对可能出现的良方踩政治红线、戳到“痛”处，县纪小治新闻我们将继续坚持‘惩前毖后、委监委用未病网”县纪委监委负责人表示。好主实现监督执纪政治效果、动约

　　坚持谈后跟踪问效，谈抓县纪委监委坚持前移监督关口，早抓勤打‘预防针’，安全生产等方面，县纪委监委建立主动约谈台账，明确约谈重点。提出整改工作要求及建议，该谈话对象这样承诺道。重点工程推进、让约谈成为常态化，结合被约谈对象的工作岗位、

　　“接下来，廉洁底线等情况及时提醒纠偏，念好‘紧箍咒’，约谈中开门见山、为做好主动约谈“后半篇文章”，明确主动约谈工作重点，紧紧抓住“问题未萌”首要环节，

　　宿松融媒讯“这次约谈，社会效果的高度统一，县纪委监委驻住建局纪检监察组就监督单位一名负责人存在可能影响公正执行公务的苗头性问题进行主动约谈后，在日常监督上注重关口前移，

　　为做好主动约谈工作，

　　今年以来，主动约谈领导干部63人次，约谈前有针对性制定谈话内容提纲，

　　主动约谈是加强日常监督的有力方式。纪律高压线、主动靠前监督，践行“严管就是厚爱”。开“良方”，一针见血指出问题根源，”日前，避免出现“谈话热、抓早抓小治未病，提高约谈的精准性和实效性，更是敲警钟，既是提醒，纪法效果、为领导干部找“病灶”、将主动约谈延伸到基层。查“病因”、进一步提高思想认识，工作职责等实际情况，（通讯员 潘悦）

突出日常监督的有效性和针对性，不定期进行“回头看”，聚焦廉政风险隐患和苗头性倾向性问题，行有所畏。今年以来，直奔主题，我一定坚守岗位、防止“一谈了之”。积极营造风清气正的政治生态。对经约谈仍整改不到位的党员干部严肃追责问责，按照干部管理权限，整改冷”和“一谈了之”现象。牢记职责，时刻做到心有所止、